El pasado 1 de mayo fue publicado un decreto para otorgar un subsidio al empleo, con lo que se ofrece a los patrones la opción de reemplazar el subsidio de 2013.
Pero, ¿en qué consiste? Resulta que, con los aumentos recientes del salario mínimo y la no actualización de las tablas de subsidio al empleo, todo colaborador que percibía en el mes el salario mínimo, le resultaba un ISR a cargo, es decir, aunque el ingreso mensual fuera el mínimo todavía se le debía hacer una retención de ISR, provocando que su ingreso neto fuera aún menor.
No obstante, con el decreto publicado se otorga un subsidio tope de $390.00 (11.82% del valor de la UMS mensual) para quienes sus ingresos en retención de ISR no superen los $9,081.00, de tal manera que hasta por ese ingreso se pagará menos ISR debido a la aplicación del monto de subsidio en comento.